2019年10月16日，澳门讯 ─ 永利致力为本澳培育多元人才，多年来一直为团队成员提供各类型的入职及在职培训，积极推动本地雇员的个人事业发展。日前，永利为38位应届设施及餐饮培训生举行了就职仪式，澳门特别行政区政府劳工事务局黄志雄局长应邀出席为活动担任主礼嘉宾，联同永利管理层代表以及员工亲友等150名嘉宾，一同见证新一届的学员踏上专业培训及事业发展的旅程。

 

贯彻“先聘用，后培训”的理念，永利设施及餐饮管理学院为有意投身设施及餐饮范畴发展事业的本地人才推出带薪在职培训计划，启发他们在事业上把握机遇。计划为学员提供专业且完善的职业技能及知识培训，引领他们在既定时间内掌握全面的专业职能；学员更可报读国际技能认可考试以获取专业资格及证书，促使学员们在理论和实务两方面都能取得平衡发展，为未来的职业生涯做好准备。

 

仪式上，永利澳门有限公司人力资源高级副总裁莫慕贤女士于致词时表示：「永利自2015年起推出永利设施管理培训计划，近年更正式成立学院专属的教学设施及实习工场，加上资深职业培训导师的加盟，让该计划得以在业界保持着领先和主导的地位，赢尽口碑。另一方面，永利餐饮管理学院自今年初起进一步扩大公司的餐饮及厨艺培训团队，并且重新制订和推行学院属下的三项培训生计划；部分教学设施亦正在进行优化工程，将于第四季完成并全面投入培训工作，是该学院自成立以来最重要的里程碑。」

 

另外，永利亦于典礼当日颁发毕业证书予24位完成2017及2018年度的设施及餐饮培训生课程的学员，以表扬他们在培训过程中所付出的努力及卓越表现。修毕「餐饮管理培训生计划」而获晋升至餐厅副经理的赵嘉卿更代表应届毕业生，与嘉宾及新一届学员分享近两年来的宝贵工作经验和学习心得，启发他们在事业上把握机遇，延续永利的优越服务文化。